Служителят може да направи вашия професионален и личен живот неприятен. Преди или дори ако сте изпадали в „подчинен“човек като този, научете се как да поддържате отношения на взаимно уважение и научете как да отказвате исканията на другите хора. Можете да се справите с подреден човек по толерантен начин или против или отхвърляне на неговите заповеди или искания.
Стъпка
Метод 1 от 2: Толерантност
Стъпка 1. Успокойте се
Не отговаряйте на други хора с гняв. Всеки иска да контролира други хора, защото всеки трябва да се е чувствал несигурен или безпомощен, когато върши нещата сам.
Стъпка 2. Не бъдете пасивно-агресивни
Оплакването с жестове, като завъртане на очи нагоре, ще направи ситуацията по -стресираща, а не по -малко болезнена. Когато се държите така, но все пак оставяте човека да ви каже, това означава, че не се различавате от дете.
Ако откриете, че реагирате по детски или тийнейджърски начин, помислете отново за действията си. Подобни действия няма да подобрят отношенията ви с човека или да ви направят по -щастливи или по -щастливи
Стъпка 3. Продължете
Когато знаете, че човекът е под стрес или е изправен пред много трудни неща, отидете с него. Но това е добър вариант, ако нямате чувството, че ще насърчите човека да ви казва постоянно и да не ви уважава.
Стъпка 4. Не се отнасяйте лесно към него, когато той настоява
Избягвайте незабавно да следвате неговите желания, когато той ви помоли да направите нещо.
Ако имате домашни любимци, трябва да сте изпитали негативното усещане, че сте отхвърлени или заповедите ви са изпълнени, но с неохота. Хората също ще си спомнят, когато колега или член на семейството не се е подчинил на заповед или е направил това с неохота
Стъпка 5. Когато някой се опита да ви отхвърли, опитайте да отговорите с хумор
Когато бъдете помолени да направите нещо, можете да кажете: „Току -що сте повишен, нали?“Но направете това само ако го накарате да звучи леко и приятелски.
Отговорите, придружени с хумор, могат да послужат като предупреждение, че поведението не е просто забравено
Стъпка 6. Помолете шефа си да изясни инструкциите, които той издава, когато бъдете помолени да работите по нов проект
Ако имате проблеми с разбирането на чужди заповеди, можете да ги помолите да включат своите инструкции в писмена форма или в документ.
Ако някой се опитва да ви управлява наоколо, можете да кажете, че отговаряте за проекта и че сте обсъдили най -добрия начин да го направите. Предложете да организирате среща, ако лицето смята, че има по -добър начин да работи по вашия проект
Стъпка 7. Бъдете наясно, когато се почувствате жертва
Позволяването на някой да ви манипулира за дълго време може да създаде чувство на омраза и унижение и може да навреди на връзката ви с този човек. Когато това се случи, човекът ще продължи да се опитва да ви контролира и трябва да се опитате да се борите с него.
Метод 2 от 2: Борба с командващо лице
Стъпка 1. Кажете не
Смейте да откажете заповедите на другите.
Стъпка 2. Отхвърлете другите, като същевременно ги уважавате
Това е особено важно, ако отхвърляте някой с по -голям авторитет като вашия шеф или родител. Но не се извинявайте, защото вече сте отказали.
Ако откажете по начин, който уважава другия човек, той ще уважи и приеме вашето решение и мнение
Стъпка 3. Винаги бъдете готови за тласкач
Някои командващи хора обичат да се конфронтират. Ако вече сте отказали и той реагира лошо на отказа ви, останете спокойни.
Стъпка 4. Тишина
След като сте възразили и изразили мнението си по спокоен и спокоен начин, не правете шум. Те могат да се чувстват неудобно, когато просто останете неподвижни или си тръгнете.
Стъпка 5. Кажете му, че не ви оценява
Понякога командващ офицер чувства, че е помислил за нещо и има добра представа. Ако смятате, че той има страхотна идея, но предава или ръководи по груб начин, можете да му предложите да възприеме различен подход, но все пак да приеме идеята.
Това е начин все още да отстоявате правата си, без да го карате да чувства, че сте груби и неуважителни към него
Стъпка 6. Ако той все още не се променя, стойте далеч от него за известно време
Някой, който никога не ви уважава или винаги се опитва да ви контролира, може да е един от факторите, които разрушават живота ви.
