Един от най -добрите начини да осигурите позицията си на работното място и да създадете положителна работна среда е да зарадвате шефа си. Намерете баланс между изпълнението на отговорностите ви на работното място и заставянето на шефа ви да ви посрещне на работа. Ако искате да угодите на шефа си, бъдете примерен служител, като показвате любов към работата си.
Стъпка
Част 1 от 3: Ставане на модел на служител
Стъпка 1. Пристигнете по -рано
Зарадвайте шефа си, като се появявате навреме или дори по -рано всеки ден и не му се обаждайте само за да му кажете, че сте болни, освен ако не се налага. Пристигането по -рано ще покаже, че сте лоялен човек и заслужавате да имате доверие като човек, който е в състояние да поеме отговорност за вашите действия. Шефовете, които вече не изпитват нужда да контролират своите подчинени, ще имат положително влияние върху вас. Ако пристигнете късно, покажете, че наистина съжалявате и разберете, че това не е приемливо.
- Опитвайки се да се захванете за работа много по -рано, поне ще сте навреме, в случай че по пътя се случи нещо неприятно.
- Започвайки работа по -рано, можете да работите по -добре, защото чувствате, че имате повече време да изпълните всичките си рутинни задачи.
Стъпка 2. Поддържайте положително отношение
Друг начин да угодиш на шефа си е да облечеш весело лице и да работиш, докато свириш, например. Дори ако работата ви не винаги е предизвикателна, опитайте се да продължите да работите с оптимизъм, говорете за нещата, които обичате в работата, и доколкото е възможно не се оплаквайте от работата. Не заради вас, другите хора се чувстват неудобно и не позволявайте на шефа си да мисли, че не харесвате работата си.
- Ако имате проблем, разбира се, трябва да го изразите по уважителен начин. Но не забравяйте, че трябва да поддържате ситуацията забавна и оживена. Вашата енергия трябва да може да накара другите хора да се чувстват по -добре, а не по -зле.
- Можете лесно да се увлечете от оплакващ се колега. Ако започнат да се оплакват, опитайте да смените темата или да се отдалечите от ситуацията. Лошата енергия е заразна.
Стъпка 3. Свикнете да бъдете спретнати и подредени
Шефът ви ще бъде много щастлив, ако знае, че сте свикнали да сте спретнати и организирани по време на работа. Опитайте се да поддържате файловете си добре подредени, както и имейли, настолни компютри и други важни документи, където им е мястото, за да не се налага да прекарвате повече от 30 секунди в търсене на лист хартия. Ако не сте свикнали да бъдете спретнати на работа, това ще покаже, че не ви пука и не се притеснявате да дадете най -доброто за работата си.
- Освен това спретнатите и подредени навици ще ви спестят много време и ще улеснят работата ви. Това е печеливша ситуация, която е от полза и за двете страни.
- Ако сте готови да отделите 10 минути след работа, за да сте сигурни, че всичко е наред, ще получите наистина добри неща.
- Ако шефът ви смята, че не сте свикнали да се организирате, той или тя може да не ви помоли да помогнете с други проекти или да смята, че не заслужавате доверие.
Стъпка 4. Избягвайте клюкарите
Опитайте се да зарадвате шефа си, като сте служител, който не разпространява клюки, няма проблеми с колеги или трябва да бъде укорен за дисциплина. Не давайте на шефа си причина да ви свързва с негативизъм по време на работа. Ако вашият колега обича да клюкарства, опитайте се да кажете хубави неща за човека, за когото говорят, или се оправдайте, като кажете, че имате какво да правите. Няма нужда да бъдете враждебни, но не ги подкрепяйте и не участвайте в разпространението на слухове за вашите колеги.
- Ако чуете клюки за шефа си, веднага си тръгнете. Или не искате шефът ви да чуе за това, или той или тя никога повече няма да ви се довери напълно.
- Опитайте да излизате повече с колеги, които не са известни клюкари. Въпреки че все още трябва да сте приятелски настроени към всички, не се свързвайте с някакви клюки, които се разпространяват по работа.
Стъпка 5. Вземете участие, ако бъдете подканени
Приемайте заявки за извършване на други задачи в офиса, като например помощ при специални проекти или придружаване на нов служител, когато той трябва да се справи с труден клиент. Шефът ви ще оцени вашата инициатива и способност да работите по множество задачи едновременно, но ще изпълнява вашите собствени отговорности, преди да поемете допълнителна работа.
Опитайте се да уведомите шефа си, че сте надежден човек, ако трябва да свършите допълнителна работа, дори ако времето е много кратко
Стъпка 6. Приемете нови предизвикателства
За да бъдете служител за подражание и да зарадвате шефа си, бъдете първи, който ще поеме нови предизвикателства. Запознайте се с идеята, че винаги има друг начин и сте длъжни да успеете в задача, която смятате, че не можете да изпълните. Вместо да се колебаете или да се оправдавате, когато се изправите пред ново предизвикателство, трябва да го приемете с радост, да задавате въпроси, ако имате нещо, което искате да попитате, и да покажете, че наистина искате да започнете.
- Опитайте се да накарате шефа си веднага да мисли за вас, когато имате нова и вълнуваща задача, която трябва да изпълните. Не му позволявайте да забрави да ви вземе под внимание, защото сте свикнали да го отказвате, когато бъдете помолени да прави нови неща.
- Ако шефът ви поиска да участвате доброволно в нов проект, бъдете първият, който ще вдигне ръка. Покажете, че сте готови да го направите и няма нужда да ви убеждават да опитате нещо ново.
- Освен това работата ви ще се чувства скучна, ако просто правите едно и също нещо всеки ден. Като сте винаги отворени за нови предизвикателства, може да сте по -щастливи от работата си.
Стъпка 7. Изглеждайте професионално
Един от начините да бъдете примерен служител е винаги да изглеждате професионално. Независимо дали вашият офис има строги правила за облекло или е непринуден, не влизайте в офиса с дрехи, които са твърде непринудени или не на място. Отделете време първо да си вземете душ, да се гримирате и да носите чисти и подредени дрехи, преди да отидете на работа. Това ще покаже, че работата е важна за вас и че искате да дадете всичко от себе си по отношение на външния вид и работата. Ако не можете да накарате основите да изглеждат добре на работа, това ще разкрие пред шефа ви, че не приемате работата си сериозно.
- Ако на работното ви място има правила в определени дни на ежедневна или празнична рокля, опитайте да участвате. По този начин можете да покажете, че се отнасяте сериозно към работата си, така че и вие ще искате да се забавлявате, ако това е позволено.
- Друга причина, поради която трябва да отделите много време за подготовка преди работа, е да изглеждате добре, когато дойдете на работа.
Част 2 от 3: Изграждане на добри отношения с вашия шеф
Стъпка 1. Задайте въпрос
Един от начините да угодиш на шефа си по начин, който работи и за двете страни, е да поискаш неговия съвет или мнение по конкретен въпрос или клиент и след това да приложиш съвета му. Освен че ще се възползва от знанията и опита си, той също ще види, че оценявате мислите му. Той също така показва, че винаги търсите начини да се подобрите и да дадете всичко от себе си на работа.
- Задаването на въпроси също показва, че сте готови да признаете, че не сте всезнаещи и сте в състояние да разпознаете кога да поискате помощ.
- Задавайте въпроси в точното време, така че шефът ви да е готов да ги вземе на сериозно. Задаването на поредица въпроси извън темата на среща няма да ви даде отговорите, които очаквате.
Стъпка 2. Приемете конструктивна критика
Приемете изящно, ако има конструктивна критика, отправена по време на преглед или среща за постижения, и се опитайте да подобрите областите на работа, които не сте усвоили. Продължаването да се усъвършенствате и да развивате умения в областите на работа, които трябва да се подобрят, ще покаже вашата отдаденост към вашите началници. Покажете, че наистина се грижите за работата си и че сте наясно с възможностите за самоусъвършенстване. Ако сте упорити или груби, шефът ви ще приеме, че пътят ви е блокиран и няма място за подобрения.
- Осъзнайте, че обратната връзка няма за цел да нарани чувствата ви или да ви накара да се почувствате зле, а да ви помогне да се подобрите като работник.
- Въпреки че не всички отзиви, които получавате, ще бъдат полезни, положете усилия да ги получите, останете мотивирани и благодарни. Не карайте шефа си да се чувства разочарован, защото той или тя е бил честен с вас.
Стъпка 3. Бъдете приятелски настроени, без да сте близки приятели
Не е нужно да сте близки приятели с шефа си, за да му угодите. Всъщност, прекалено интимните отношения могат да усложнят нещата или да изглеждат така, сякаш се опитвате да впечатлите себе си. Вместо това се усмихнете на шефа си, поздравете го и разговаряйте, задавайки подходящи въпроси, като имената на децата му или любимите му хобита. Поддържайте добри и приятелски отношения с шефа си и избягвайте споровете, не бъдете груби или неуважителни към него.
- Ако шефът ви изглежда зает или уморен, няма нужда да разговаряте или да сте прекалено приятелски настроени. Колкото повече го опознавате, толкова по -добре ще можете да разпознаете настроението му.
- Опитайте се да бъдете приятелски настроени, но все пак професионални в кореспонденцията си, например когато изпращате имейли.
Стъпка 4. Правете предложения
Споделете вашите идеи, ако има нещо, което би могло да бъде подобрено или направено по друг начин по време на работа. Представете тази идея на шефа си чрез добре подготвена презентация, ако той или тя е готов да го изслуша и обсъди с вас. Дори и идеите ви да не бъдат реализирани, тези усилия ще демонстрират вашата инициатива и желание за подобряване на цялостното работно място.
- Правейки редовни предложения, вашият шеф ще види, че мислите за доброто на компанията и че наистина имате дял в успеха на компанията.
- Правете предложения на шефа си насаме, за да не се чувства нападнат или обвиняван пред други служители.
Стъпка 5. Бъдете самомотивиран човек
За да зарадвате наистина шефа си, покажете, че сте човек, който се мотивира сам и проявява инициатива в работата. Не работете по -усилено и по -добре само когато бъдете помолени да го направите, а направете всичко възможно да впечатлите шефа си и да развиете компанията със собственото си темпо. Опитайте се да накарате шефа си да прецени, че можете да вършите добра работа, без да бъдете контролирани и че все пак ще успеете в работата си, дори ако той или тя не е в офиса.
- Трябва да останете мотивирани да дадете най -доброто от себе си, защото обичате това, което правите и искате да направите всичко възможно, а не само да впечатлите шефа си.
- Ако шефът ви не е в офиса, той трябва да може да се довери, че ще продължите да работите, дори насърчавайки другите служители да продължат да дават всичко от себе си.
Стъпка 6. Бъдете добър член на екипа
Трябва да изградите добра репутация, за да си сътрудничите с другите и да можете да си сътрудничите ефективно. Накарайте шефа си да прецени, че сте готови да бъдете поставени навсякъде и винаги ще успеете при всякакви условия. Научете как да изразявате несъгласие с уважение, да предавате идеи, без да се натрапвате, слушайте внимателно какво имат да кажат колегите ви и приемайте сериозно техните предложения. Улеснете другите да споделят идеи с вас и се уверете, че всеки може да допринесе, когато работите по проект като екип.
- Дори и да мислите, че би било по -добре, ако сте направили всичко сами, това само ще накара останалата част от екипа да се чувства пренебрегната и ще създаде впечатлението, че не им вярвате.
- Имайте отворен ум и обмислете всички аспекти на всяка ситуация, преди да вземете решение. Може да сте взели решение преди да започнете проект, но трябва да сте готови да се отворите и да обмислите всяка мисъл от вашите колеги.
Стъпка 7. Изразете добре чувствата си
Ако имате добри отношения с шефа си, трябва да знаете как правилно да изразите чувствата си и да обясните какво мислите по уважителен начин. Ако има нещо, с което не сте съгласни, не се държете така, сякаш вече знаете правилния начин, вместо това направете предложение или попитайте дали е възможно да го направите малко по -различно. Говорете плавно, ясно и изказвайте мнението си по начин, който е лесен за разбиране.
- Ако трябва да поговорите с шефа си за нещо важно, организирайте среща с него. Ако предавате важна информация на среща или ако шефът ви е зает, той или тя няма да разбере какво се опитвате да предадете.
- Не само, че можете да общувате с шефа си, вие също трябва да можете да общувате с колеги, клиенти и всички в офиса. Добрата комуникация е силата на постигнатите успехи.
Част 3 от 3: Развиване на себе си
Стъпка 1. Продължете образованието си на по -високо ниво
Покажете на шефа си, че сте ангажирани да работите и искате да бъдете най -добрият, като продължите образованието си на по -високо ниво и развиете уменията си. Запишете се за курс или програма за развитие на умения и посетете семинари, фокусирани върху изучаването на нови аспекти на вашата работа и кариера. Тези програми могат да ви направят по -добри на работа и дори да направят работата ви по -приятна. Също така много компании ще ви плащат повече, ако вземете повече обучение.
- Вие също ще останете в крак с това, което правите, като продължите да посещавате курсове, за да освежите паметта си за определени процедури или просто да се уверите, че получавате възможно най -доброто обучение за това как да използвате технологиите на работното си място.
- Продължавайки образованието си, шефът ви ще се чувства щастлив, защото вижда сериозността ви да продължите да растете на работното място и не иска да спрете на същата позиция.
Стъпка 2. Включете се във фирмени дейности извън работата
Ще зарадвате шефа си, като продължите да се развивате и посещавате възможно най-много събития извън компанията. Независимо дали става въпрос за рожден ден, вечеря, обучение в екип, благотворителна дейност или друга дейност, идвайте възможно най -често, за да покажете ангажираността си към работата. Разбира се, имате живот извън работа и не е възможно да посещавате всяка дейност, но полагайте усилия да присъствате възможно най -често.
- Ако наистина искате да направите голям скок, можете дори сами да организирате подобна дейност, за да покажете инициативата си и да покажете, че тази работа означава много за вас.
- Освен това, ако посещавате повече дейности извън офиса, които са свързани с работата, това също може да бъде възможност за вас да подновите и заздравите връзката си с шефа си, както и възможност да го опознаете по -добре.
Стъпка 3. Установете добри отношения с колегите си
Друг начин да развиете себе си и да впечатлите шефа си е да изградите добри отношения с колегите си. Не е нужно да сте близки приятели или да излизате с тях през цялото време извън офиса, но трябва да се сприятелите и да ги опознаете по -добре. Ако сте известни като човек, който се грижи само за себе си и не се отваря пред другите, шефът ви ще мисли, че сте само егоисти.
- Дори ако сте много заети извън офиса или сте срамежлив човек, никога не е трудно да се усмихнете на колега, да разговаряте с тях и да попитате за семейството, ваканциите или домашните любимци.
- Също така нека вашият шеф да види, че сте важна част от работния екип. Ако вашите колеги ви харесват и се чувствате различно, когато не сте наоколо, е по-вероятно да бъдете задържани в случай на съкращение. Ако никой не знае кой сте, може да не сте най -важният човек в екипа.
Стъпка 4. Иновации за вашата позиция
За да се развивате и да угаждате на шефа си, трябва да можете да мислите по различен начин. Промените се случват бързо, възможно е и работата и компаниите да се променят, особено ако през цялото това време сте били на едно и също място. Трябва да можете да приемате всички настъпили промени и да измисляте нови, креативни идеи за това как да решавате стари проблеми.
- Не позволявайте да бъдете известни като някой, който винаги върви по същия стар път, докато компанията винаги се променя. Вместо това трябва да сте първият, който излезе с иновации и ги приложи.
- Ако правите едно и също нещо от пет години, време е да помислите дали има по -бърз, по -подходящ или по -ефективен начин да свършите работата си. Ако намерите иновативен начин за решаване на стар проблем и той се оказа наистина добър, споделете го с други колеги, за да знаят какво да правят.
Стъпка 5. Предложете да завършите допълнителна работа, ако е необходимо
За да угодиш на шефа си, трябва да покажеш, че си човек, на когото можеш да разчиташ, ако трябва да свършиш допълнителна работа. Независимо дали изведнъж трябва да се справите с напълно проблемна работа или с проект, който отнема повече време от планираното, трябва да предложите помощ, да се приберете късно или да свършите допълнителна работа, която трябва да се свърши скоро. Това ще покаже, че сте наистина отдадени на работата си, а не сте някой, който просто си дава време да се прибира всеки ден.
- Разбира се, не е нужно да сте някой, от когото винаги се възползват. Уверете се, че шефът ви признава усилията ви и предоставя допълнително обезщетение, ако го заслужавате.
- Ако направите предложение да помогнете и да направите повече, уверете се, че го правите с ентусиазъм и не съжалявайте. Ако предлагате да помогнете, но наистина искате да се приберете вкъщи и да гледате телевизия, шефът ви може да го прочете по изражението на лицето ви.
Стъпка 6. Намерете смисъл в работата си
В крайна сметка най -добрият начин да угодиш на шефа си и да прекараш най -добре на работа е да обичаш истински работата, която вършиш. Ако наистина сте отдадени на мисията на компанията и обичате работата си, не е нужно да се опитвате да угаждате на шефа си, защото способността да бъдете позитивни и да измисляте страхотни идеи ще дойде естествено. Ако трябва да се преструвате, че сте ентусиазирани от работата си, може би е време да намерите друга работа, която е повече във ваша полза.
- Дори и да не харесвате работата си, опитайте се да намерите нещо, което правите. Ако изглеждате нещастни на работа, шефът ви ще знае за това.
- Като обичате работата си, ще можете по -добре да правите полезни предложения, да давате добра обратна връзка и да бъдете чудесен човек за работа.
